OBJECTIFS DE LA FORMATION

• Comprendre l’esprit de l’Entretien Motivationnel
• Acquérir les bases de l’Entretien Motivationnel (comprendre un cadre de référence, identification du discours maintien et du discours changement, travailler l’ambivalence et les résistances, création de leviers propices au changement dans l’échange, etc.)
• Intégrer l’Entretien Motivationnel dans sa pratique professionnelle
• Repartir avec des outils sur-mesure
• Travailler le réajustement de la posture professionnelle au travers des situations vécues ayant requis l’entretien motivationnel (= jour RETour d’EXpériences)